por Erp Lawyers | May 28, 2024 | Artículos, Derecho Laboral, Publicaciones
El contrato laboral es un documento fundamental en la relación entre empleador y trabajador en Costa Rica. En él se establecen las condiciones de trabajo, los derechos y obligaciones de ambas partes. Es importante que las empresas conozcan los diferentes tipos de...
por ERP Lawyers | Oct 24, 2023 | Derecho Laboral, Empresas, Publicaciones
El Código de Trabajo establece tres tipos de jornadas laborales: Jornada diurna: se desarrolla entre las 5 a.m. y las 7 p.m. Jornada nocturna: tiene lugar entre las 7 p.m. y las 5 a.m. Jornada “mixta”: se compone de hasta 8 horas laborales, siempre...
por ERP Lawyers | Oct 24, 2023 | Derecho Laboral, Empresas, Publicaciones
Los reglamentos de trabajo son elaborados por los patronos, siguiendo las recomendaciones de sus asesores legales en derecho laboral y tomando en cuenta leyes, decretos, convenciones y contratos laborales. Un reglamento de trabajo (Artículo 68 del Código de Trabajo)...
por ERP Lawyers | Oct 24, 2023 | Derecho Laboral, Empresas, Publicaciones
En cuanto a las remuneraciones a pagarse en Costa Rica, recordemos que “todo trabajador tiene derecho a devengar un salario mínimo que cubra las necesidades normales de su hogar en el orden material, moral y cultural, el cual se fijará periódicamente, atendiendo a las...
por ERP Lawyers | Oct 24, 2023 | Derecho Laboral, Empresas, Publicaciones
El contrato de trabajo podrá ser verbal (Artículo 22 del Código de Trabajo) cuando se refiera: a labores propiamente agrícolas o ganaderas. Esta excepción no comprende a las labores industriales que se realicen en el campo al servicio doméstico a los trabajos...
